Persone
MMA mette al centro persone che hanno conosciuto direttamente la responsabilità delle decisioni. Esperienza manageriale, partecipazione ai board, advisory e capacità di lavorare attraverso discipline differenti sono parte essenziale del modello.
Fondatore
Ha sviluppato il proprio percorso professionale all’intersezione tra leadership, trasformazione, strategia, education, media e governance, con esperienze dirette nella guida di organizzazioni e nella partecipazione a consigli di amministrazione.
Questa prospettiva unisce la responsabilità di decidere alla capacità di continuare a imparare: due dimensioni che orientano il modo in cui MMA accompagna imprese e leader nei passaggi più complessi.
Perché sceglierci
Per accompagnare decisioni complesse non basta conoscere i modelli. Occorre conoscere la responsabilità delle decisioni. Per questo MMA combina advisory strategica ed esperienza operativa.
Lavoriamo direttamente con chi ha la responsabilità della decisione e costruiamo team e competenze intorno al problema, non intorno a strutture precostituite.
Senior attention. · Operator’s perspective. · Learning mindset. · Execution mindset.
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